AI for HR เรื่องพื้นฐานที่ควรรู้

AI for HR คืออะไร

AI for HR เป็นการนำเทคโนโลยีปัญญาประดิษฐ์มาประยุกต์ใช้ในงานบริหารคน เริ่มตั้งแต่การสรรหาและคัดเลือกบุคลากร การวิเคราะห์ข้อมูลกำลังคน การประเมินผลงาน การวางแผนพัฒนาบุคคล ไปจนถึงการพยากรณ์แนวโน้มด้านทรัพยากรมนุษย์ เพื่อช่วยให้องค์กรตัดสินใจได้อย่างแม่นยำ เป็นระบบ และอ้างอิงข้อมูลเชิงลึกมากขึ้น

ทำไม AI for HR จึงสำคัญ

AI for HR ช่วยลดภาระงานเชิงธุรการ เพิ่มความเร็วและความถูกต้องในการวิเคราะห์ข้อมูล ส่งเสริมการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ และยกระดับบทบาท HR จากผู้ปฏิบัติการสู่ Strategic Partner ของหน่วยงาน

ขั้นตอนการพัฒนาหลักสูตร AI for HR

การพัฒนาหลักสูตรควรเริ่มจาก การประเมินความพร้อมและความต้องการของผู้เรียนและองค์กร จากนั้นกำหนดขอบเขตความรู้ ตั้งแต่พื้นฐาน AI การใช้ข้อมูล รวมไปถึงกรณีศึกษาด้าน HR ออกแบบเนื้อหาให้เชื่อมโยงกับกระบวนการทำงานจริง การเรียนรู้ผ่าน Workshop และประเมินผลและต่อยอดสู่การนำไปปฏิบัติจริงในองค์กร

บริษัทที่ปรึกษา CSR Group

CSR Consulting Group เป็นบริษัทให้คำปรึกษาและพัฒนาหลักสูตร AI for HR ควบคู่กับการออกแบบระบบ HR และการนำเทคโนโลยีไปปฏิบัติจริง เช่น การยกระดับการบริหารกำลังคนของบริษัท รถไฟฟ้า ร.ฟ.ท. จำกัด และการวางระบบ HR Analytics ให้กับองค์กรเอกชนขนาดใหญ่ เป็นต้น โดยใช้แนวคิด AI for HR เพื่อสร้างผลลัพธ์ที่เป็นรูปธรรมและยั่งยืนในระยะยาว